【聯合報╱記者蔡容喬／高雄報導】
2013.08.12 03:59 am
高雄市勞工局4月起為設籍、居住或工作地在高雄市的勞工，推出「免費心理諮商服務」及工作坊，包括大專失業青年、職災勞工及家屬、在職勞工，至今已服務359人，近一半是「35至44歲」在職勞工，多數人對職涯發展（17.9％）、業務適應不良（17.9％）及職場人際關係（15.4％）感到困擾。
勞工局分析，接受心理諮商的勞工以「35至44歲」占46.4%最多，可能面臨養育子女、照顧長輩等多重壓力；身分別以在職勞工（57.1％）最多、大專青年待業者（17.9％）次之、待業者（14.3％）；進一步分析行業別，以專業人員及行政事務員 (28.6%)最高、其次為非技術工及體力工（21.4％）及技術工及有關工作人員（10.7％）。
接受過勞工局心理諮商的小汪表示，他的工作須長期搬運重物，導致腰椎椎間盤移位，被醫師告知不得再從事相關工作，他透過勞資爭議調解轉任其他職務未果，只好接受醫療補償及資遣費重新謀職，卻屢次碰壁，心情陷入低潮，透過諮商學習情緒調整和紓壓方法，心情改善許多，正計畫經營小本生意，為未來打拚。
勞工局局長鍾孔炤說，除了個別心理諮商服務，勞工局也針對大專青年、職災勞工舉辦成長團體，除了為參與「3D數位人才培訓課程」的青年朋友規劃職涯發展，下半年也開辦「樂活職場—人際關係成長團體」，讓勞工朋友了解人際互動的各種模式，並提供各種紓壓管道，以改善人際關係。詳情可洽職業重建科：07-8124613分機555或528。
【2013/08/12 聯合報】@ http://udn.com/
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